人力資源合規管理與用人風險控制

培訓《人力資源合規管理與用人風險控制》是李永超主講的熱門培訓課程...
怎么留住人,怎么用好人,怎么處理不合適的人?銷售額不見漲,但工資、社保年年都飛漲,人力成本還有控制空間嗎?實踐中明明企業很有道理,為什么卻屢屢輸掉官司,拿“壞人”毫無辦法?勞動爭議引發的不只是仲裁、監察,還出現媒體大量負面報道、集體停工、員工無理取鬧等棘手問題,怎么處理呢?……...
  培訓關鍵詞:用人風險控制課程,人力資源合規管理課程,員工關系風險管控課程
2016年6月22日  上海洲際大酒店
參加對象:總裁、人事總監、法務總監、人事經理等企業中高管
培訓講師李永超
課程費用:3500元/人 本次報名客戶獲贈價值1200元全年《員工關系》雜志及全年12次郵件咨詢服務
【課程背景】    怎么留住人,怎么用好人,怎么處理不合適的人?銷售額不見漲,但工資、社保年年都飛漲,人力成本還有控制空間嗎?實踐中明明企業很有道理,為什么卻屢屢輸掉官司,拿“壞人”毫無辦法?勞動爭議引發的不只是仲裁、監察,還出現媒體大量負面報道、集體停工、員工無理取鬧等棘手問題,怎么處理呢?……本次培訓將由國內頂尖專家與企業高管們一起,通過理論分析、案例討論、經驗交流、問題研討等互動方式,共同尋找上述解決方案。 【課程收益】  ◇理解和把握員工關系管理工作中涉及的基本法律規定、方法和技巧,避免陷入各類誤區; ◇全面、系統提高員工關系管理實操能力; ◇幫助企業建立一套行之有效的員工關系風險管控體系,合法有效地控制員工關系風險。 【課程內容】 1、人力資源合規性的戰略意義、企業用人/用工的背景、形勢及人力成本壓力2、人力資源合規管理的法律“紅線”與“非紅線”3、勞動關系、勞務關系、勞務派遣、服務外包等八大雇傭模式籌劃與風險管控4、勞動合同簽訂風險管理5、無固定期限合同的風險管控與終極解決方案6、工時、加班、假期成本管理與法律風險控制  7、薪酬、社保籌劃與人力成本控制8、工資的合規性、合理性與靈活性9、勞動合同變更風險管理10、跳槽管理、留人策略、商業秘密保護11、違紀、失職、不勝任、消極怠工、長病假、工傷、經濟犯罪等問題員工的有效管理12、企業規模性裁員、減員的合規操作與風險管理13、員工關系風險管控的系統思考及總體策略 講師介紹    李永超先生   李先生畢業于西安交通大學,碩士研究生,長期致力于《勞動法》、《勞動合同法》理論和實務研究。曾在某全國性企業從事用工政策研究及勞資風險管理工作。在人事規章制度擬定、員工紀律管.....[查看詳細課綱]
更多相關課程:(用人風險控制培訓,人力資源合規管理培訓,員工關系風險管控培訓)
更多課程,請進入相關培訓專題:
人力資源專題
生產管理專題
營銷銷售專題
采購供應專題
研發管理專題
財務管理專題
職能提升專題
管理技能專題
企業戰略專題
關于我們 | 法律聲明 | 服務條款 |熱門課程列表 | 培訓計劃 | 網站地圖 | 文字站點 | 加入收藏 | 用戶中心
固話:020-34071250、34071978 值班手機:13378458028(可加微信) 傳真:020-34071978
地址:廣州市天河區東站路1號;常年法律顧問:北京市雙全律師事務所 鄧江華主任律師
粵ICP備13018032號 Copyright (c) 2020 All Rights Reserved 森濤培訓網 三策咨詢.企業培訓服務
疯狂赌徒2投注
福建31选7开奖结 全民欢乐捕鱼秘籍 大庆麻将52麻将官网下载 云南11选5基本走势图 贵州十一选五前三 竞彩比分直播bet365 期货杠杆与配资一样吗 老十一选五是哪个省 nba比分直播网易 江西多乐彩11选5开奖 多乐彩票官网 四川快乐十二一定牛手机 5分彩开奖 在线股票诊股 pc蛋蛋网站 吉祥棋牌app官网下载